人事主管

永春县经验:学历:大专
岗位职责：1.公司规章制度的制定与修订，监督制度执行；2.负责人力资源的招聘、使用、管理、开发3.全面负责办公室行政管理事务；4.协助总经理做好对外关系的建立与维护；